FORMACIÓN EJECUTIVA · CURSOS Y TALLERES
Curso de Selección de Personal y Entrevistas por Competencias
Perfiles de cargo, entrevistas estructuradas, evidencias conductuales y criterios de evaluación.
Selección de Personal y Entrevistas por Competencias
Objetivo
Realizar entrevistas más objetivas y procesos de selección más consistentes.
Contenidos
- Perfiles de cargo.
- Entrevistas estructuradas.
- Evidencias conductuales.
- Criterios de evaluación.
¿A quién está dirigido?
Profesionales de RR. HH. y jefaturas que entrevistan candidatos.
¿Cómo funciona?
En el Nivel 1 compras el curso en línea y accedes a la plataforma de cursos. Si lo necesitas para tu equipo, cotizamos una versión in-company o una intervención a medida.
Modalidades
Nivel 1 · Grabado
$30.000 · compra en línea.
Nivel 2 · In-company / presencial
Se cotiza según participantes y duración.
Nivel 3 · Intervención a medida
Se cotiza según alcance.
Presencial y telemático: próximas fechas por anunciar